สวัสดีครับทุกท่าน วันนี้ทางเรามีประชุมออนไลน์กับคุณสรยุทธ รักษาศรี (ผจก.ฝ่ายทรัพยากรมนุษย์และฝ่ายธุรการ) ทีมงานฝ่ายบุคคล 5 โรงงาน (ศรีราชา ระยอง ลำพูน บ้านโป่ง 1+2) ของบริษัท ไทยเพรซิเดนท์ฟูดส์ จำกัด (มหาชน) ซึ่งเป็นผู้ผลิต "มาม่า" และพนักงานที่มีคนนพิการเป็นสมาชิกครอบครัว โดยการประชุมครั้งนี้เพื่อทำความเข้าใจในการกรอกเอกสารสำคัญและเซ็นต์เอกสารของผู้ใช้สิทธิมาตรา 35 เพื่อส่งเสริมอาชีพอิสระสำหรับครอบครัวคนพิการ
โครงการนี้เรียกว่า มาม่าโมเดล (MAMA Model) ซึ่งดำเนินการมาได้เข้าปีที่ 2 แต่มีที่มาที่ไปจากต้นเรื่อง นับได้ว่าดำเนินการมาแล้ว 5 ปี ส่วนตัวมีความเห็นว่า โครงการมาม่าโมเดล (MAMA Model) ประสบความสำเร็จได้ เพราะมีทุกท่าน ทุกฝ่าย ให้การสนับสนุนตั้งแต่ ผู้บริหรระดับสูง ผู้บริหารระดับปฏิบัติงาน เจ้าหน้าทุกระดับ พนักงาน คนพิการ ผู้ดูแลคนพิการ
 |
| บรรยากาศการประชุมออนไลน์ ผ่านโน๊ตบุ๊ค |
 |
| ผม (ปรีดา ลิ้มนนทกุล) ประชุมออนไลน์ บนเตียงที่บ้าน สะดวกมากๆ ครับ |
เอกสารสำคัญ นอกจากเอกสารบุคคลของคนพิการ และผู้ดูแลคนพิการ มี 3 รายการที่ต้องทำความเข้าใจ และผมได้อธิบายให้ผู้เข้าร่วมประชุม รับทราบ ดังนี้
- หนังสือยืนยันการใช้สิทธิมาตรา 35 กับบริษัท ไทยเพรซิเดนท์ฟูดส์ จำกัด (มหาชน) จำนวน 1 หน้า
- แบบฟอร์ม กกจ.พก.1 ของกรมการจัดหางาน กระทรวงแรงงาน จำนวน 2 หน้า
- สัญญาการให้สิทธิมาตรา 35 ระหว่างผู้ใช้สิทธิ์กับ บริษัท ไทยเพรซิเดนท์ฟูดส์ จำกัด (มหาชน) หน้าที่ 2/2 จำนวน 1 หน้า
- ตัวอย่าง หนังสือรับรองการใช้สิทธิมาตรา 35 แทนคนพิการ จำนวน 1 แผ่น
 |
| หนังสือยืนยันการใช้สิทธิมาตรา 35 กับบริษัท ไทยเพรซิเดนท์ฟูดส์ จำกัด (มหาชน) |
 |
| แบบฟอร์ม กกจ.พก.1 ของกรมการจัดหางาน กระทรวงแรงงาน หน้าที่ 1/2 |
 |
| แบบฟอร์ม กกจ.พก.1 ของกรมการจัดหางาน กระทรวงแรงงาน หน้าที่ 2/2 |
 |
| สัญญาการให้สิทธิมาตรา 35 ของ บริษัท ไทยเพรซิเดนท์ฟูดส์ จำกัด (มหาชน) หน้าที่ 2/2 |
 |
| ตัวอย่าง หนังสือรับรองการใช้สิทธิมาตรา 35 แทนคนพิการ |
ผ่านการประชุมออนไลน์ในครั้งนี้แล้ว ก็จะเป็นขั้นตอนสำคัญที่จะรวบรวมเอกสารของผู้ใช้สิทธิ์ทุกท่าน ซุ่งในที่ประชุม คุณสรยุทธ มีกำหนดให้แล้วเสร็จภายในวันที่ 13-15 ธ.ค. 64 นี้ ครับ ผมก็จะนำมาแบ่ปันในบทความต่อๆ ไป ด้วยครับ
086-314-7866
ไม่มีความคิดเห็น:
แสดงความคิดเห็น